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1月8日下午,宏達(dá)高科組織召開(kāi)2024年年度總結(jié)大會(huì)。會(huì)議認(rèn)真總結(jié)回顧2024 年度重點(diǎn)工作,安排部署2025 年主要工作任務(wù),進(jìn)一步統(tǒng)一思想,理清思路,推動(dòng)公司各項(xiàng)工作在新的一年里再上新臺(tái)階。公司董事長(zhǎng)沈國(guó)甫、總經(jīng)理許建舟及公司管委會(huì)成員、中層干部共計(jì)33人參加會(huì)議。
會(huì)上,各部門(mén)負(fù)責(zé)人依次發(fā)言,就過(guò)去一年的工作進(jìn)行了全面而深入的總結(jié)。他們從各自部門(mén)工作出發(fā),詳細(xì)梳理了工作中的亮點(diǎn)與不足,分享了寶貴的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)。總經(jīng)理許建舟對(duì)2024年度公司的整體經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行了總結(jié)并對(duì) 2025 年的工作進(jìn)行了部署。許總經(jīng)理表示2024年公司取得不錯(cuò)的成績(jī),順利完成了年初制定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),明年大家更要團(tuán)結(jié)一致,對(duì)標(biāo)2025年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),找差距、明方向,補(bǔ)短板、抓提升,推動(dòng)公司再上一個(gè)新的臺(tái)階。
? 沈國(guó)甫董事長(zhǎng)發(fā)表講話(huà),他感謝全體職工過(guò)去一年的辛勤付出,肯定了公司2024年取得的成績(jī),并從市場(chǎng)環(huán)境、資本環(huán)境、資產(chǎn)管理等多個(gè)維度剖析了公司面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn),對(duì)新一年的工作提出了要求。他表示:公司各部門(mén)要分解目標(biāo),明確責(zé)任,以“四化”推進(jìn)落實(shí);結(jié)果導(dǎo)向,鎖定目標(biāo),以?shī)^斗完成任務(wù);全員參與、全力支持,以激勵(lì)調(diào)動(dòng)全員積極性;全體中層干部要敢于擔(dān)苦、擔(dān)難、擔(dān)重、擔(dān)險(xiǎn),唯有為,方有位,爭(zhēng)做“有為”干部,上下同心,真抓實(shí)干,確保圓滿(mǎn)完成公司各項(xiàng)目標(biāo),為公司成立40周年獻(xiàn)禮。
(轉(zhuǎn)自:宏達(dá)高科)
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